新起點(diǎn) 新征程--溢多利2017屆大學(xué)生見面會(huì)
2017-07-07
7月3日，微風(fēng)、細(xì)雨，珠海南屏科技園。2017屆大學(xué)生見面會(huì)在溢多利總部三樓會(huì)議室如期舉行。董事長(zhǎng)、總裁陳少美先生率公司高層領(lǐng)導(dǎo)與26位新入職員工作了親切的交流和溝通，歡迎他們加入溢多利的大家庭。
26位新入職員工首先齊唱《溢多利之歌》，隨后各位新同事以積極、活躍的心態(tài)作了自我介紹。
隨后在“高管寄語”環(huán)節(jié)，各事業(yè)中心領(lǐng)導(dǎo)以他們?cè)谝缍嗬墓ぷ鹘?jīng)歷和人生感悟?yàn)轭}，表達(dá)了對(duì)新同事的期望與歡迎。
常務(wù)副總裁周德榮首先向新同事表達(dá)了歡迎之情，并贊賞大家對(duì)生物產(chǎn)業(yè)的選擇，他說在人生修煉場(chǎng)，對(duì)于團(tuán)隊(duì)而言要做到分工與合作、專注與創(chuàng)新。對(duì)于個(gè)人而言要做到終身學(xué)習(xí)、終身運(yùn)動(dòng)。
副總裁李著表達(dá)了珍惜彼此的溫情感受。他用簡(jiǎn)單的話語和大家分享了兩個(gè)觀點(diǎn)：一是價(jià)值做評(píng)價(jià)，看誰功勞大；一是責(zé)任到位，價(jià)值提升。
副總裁李諫垣博士用三個(gè)“正確”作為開場(chǎng)白--正確的行業(yè)、正確的公司、正確的城市。進(jìn)入職場(chǎng)才是我們?nèi)松嬲亻_始，從這個(gè)起點(diǎn)，我們始終要堅(jiān)持學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
副總裁杜紅方博士提出要認(rèn)真參加公司安排的入職培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，希望大家能在短暫的集中訓(xùn)練后，在職場(chǎng)中大顯身手。
人力資源總監(jiān)丁思亮向大家提出兩點(diǎn)建議：學(xué)習(xí)和傳承優(yōu)點(diǎn)，優(yōu)化和改進(jìn)缺點(diǎn)；要思考如何縮短自己的適應(yīng)周期，盡早融入工作、團(tuán)隊(duì)和新的生活......
最后，董事長(zhǎng)、總裁陳少美先生作總結(jié)發(fā)言。面對(duì)新加入的26位新同事，陳總首先道出了“職場(chǎng)即賽場(chǎng)”的真諦，要以終為始，通過轉(zhuǎn)變角色、上進(jìn)學(xué)習(xí)、專注堅(jiān)持、空杯心態(tài)，來不斷修正和提高自己！
見面會(huì)在陣陣熱烈的掌聲中結(jié)束了。對(duì)于新入職的各位大學(xué)生而言，從此多了一個(gè)新的身份--溢多利人。沖鋒的號(hào)角已經(jīng)吹響，我們一起加油吧！
